2023年瑞安市产业发展集团有限公司及下属子公司公开招聘工作人员8名公告
瑞安市产业发展集团有限公司是瑞安市政府成立的三大集团之一，主要承担我市产业转型升级、战略性新兴产业布局、国有资产高效配置等重大任务以及“共同富裕”建设的功能。瑞安市招商服务有限公司为市产发集团所属商业竞争类全资子公司，服务于我市招商引资工作，提高项目招引谋划水平，主要对产业招商项目进行谋划、研判分析、对接洽谈、跟踪落地等工作。因工作需要，集团及所属子公司拟向社会公开招聘8名工作人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘对象基本条件
（一）拥护党的路线方针政策，政治立场坚定，有正确的政治立场和政治态度；
（二）具有良好的职业素养和职业道德及适应岗位要求的身体、年龄条件；
（三）符合招聘岗位所需的户籍、学历、专业及其它要求。
二、招聘岗位及要求
（一）招聘岗位及要求详见《瑞安市产业发展集团有限公司及下属子公司公开招聘工作人员岗位一览表》（附件1）；
（二）报考专业资格审查按《瑞安市产业发展集团有限公司及下属子公司公开招聘专业资格审查办法》（附件2）执行；
（三）凡报名资格条件中涉及时间起止问题的计算，统一截止到报名时间结束。
三、招聘办法与程序
按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，通过公开报名、统一考试、严格考核、择优聘用的方式进行。
（一）报考程序
1.报名时间：2023年3月22日-3月28日。
2.报名方式：采取线上报名方式，报名人员须在报名截止时间前发送报名材料至以下邮箱：zjyzhr@yeah.net，标题格式：瑞安市产业发展集团有限公司报名+姓名+岗位。
报名咨询电话（工作时间）：0577-65880988（组织单位），0577-66866213（产发集团），13616776765（招商公司）。
3.报名须提交的材料：
（1）报名登记表（附件5）（2）户口簿照片（首页及本人页）;（3）身份证（正反面）;（4）毕业证书或学信网学历证明;（5）其它需要提供的材料（岗位要求所需单位工作证明、社保证明、职业资格证书等）。
留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。
（二）资格审核
由招聘单位根据岗位要求对报名对象是否符合要求进行审查，审查通过后将向考生邮箱发送缴费通知。
凡提供虚假信息和材料获取报考资格的，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实即取消资格。
每个报考人员只能报考1个岗位，通过资格审核后不得更改，并以通过资格审核的岗位参加考试，请报考人员慎重选择岗位后再报名。
经资格审查后，若岗位报名人数与招聘岗位数达不到3:1的将核减该招聘岗位。
（三）缴费
报考人员须在2023年4月3日上午12:00前根据邮件提示缴费并电话查询确认是否完成（联系电话：0577-65880988），未及时完成缴费的，视为放弃报名资格；考试费标准为每人40元。
（四）笔试
财务管理1和财务管理2岗位笔试科目为《综合知识及财务专业基础知识》，主要测评内容为言语理解与表达能力、数理能力与判断推理能力、常识应用能力和财务专业基础知识。项目管理1、项目管理2、人事管理、文秘和招商管理岗位笔试科目为《综合知识应用能力》，主要测评内容为言语理解与表达能力、数理能力与判断推理能力、常识应用能力和公文写作能力。笔试形式为闭卷考试，满分为100分，笔试成绩计算到小数点后两位，尾数四舍五入。
领取准考证的时间及地点另行通知。参加考试须携带本人有效身份证件、准考证，否则不能进入考场。报考人员必须按照准考证上规定的时间、地点及其他要求参加考试。
根据《浙江省人事考试考务工作规程的通知》规定，除零分、缺考和违纪违规等特殊情况外，其他情况不予查分。
（五）面试
面试采取结构化面试形式进行，满分为100分。根据笔试成绩由高到低，按招聘计划数1:3的比例确定入围面试对象，如最后一名同分的，则一并进入面试。
（六）考试总成绩的合成
考试总成绩根据笔试成绩占50%，面试成绩占50%合成计算。考试总成绩保留两位小数点，尾数四舍五入。如遇总成绩同分的，以笔试成绩高者优先，如笔试成绩亦相同，以学历高者优先，如以上条件都相同，则另行加试（加试办法另定）。
（七）体检、考察
体检、考察工作参考公务员考录工作相关环节的办法进行。体检时间、地点另行通知。应聘人员不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检资格。
体检、考察不合格或自愿放弃资格的，在该岗位报考人员中根据考试总成绩由高到低依次递补。
（八）公示、聘用
体检、考察均合格的人员，确定为拟聘人员，并在网上公示7天；公示期满无异议的，按规定程序办理聘用手续。本次招聘招商管理岗位录用人员与瑞安市招商服务有限公司（商业竞争类国企）签订劳动合同，其他岗位录用人员与瑞安市产业发展集团有限公司签订劳动合同。
四、其它事项说明
（一）报考人员应对自己所填报资料的真实性负责，诚实应聘。相关材料应当真实、准确、有效。凡弄虚作假，提供虚假信息和材料或以其它不正当手段获取报考资格及聘用资格，应聘过程中作弊等违反公开招聘纪律的，一经查实，即取消报考或聘用资格。
（二）拟聘用人员无正当理由逾期报到的，取消聘用资格,其空缺名额在该岗位报考人员中按考试成绩，从高分到低分依次递补。拟聘用人员应在办理聘用手续之前与原用人单位解除聘用（劳动）关系。
（三）考生被聘用后必须服从用人单位的统一安排，根据岗位需求情况进行分配，否则不予聘用。
（四）对考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行。
（五）考生应及时查阅成绩及相关通知，并保证通讯工具畅通，因考生自身原因或因无法联系导致未能参加下一步招录程序的，视为放弃。
（六）本次招聘不指定复习范围和考试参考用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
（七）未尽事宜由瑞安市产业发展集团有限公司研究决定。
瑞安市产业发展集团有限公司
2023年3月22日